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人力资源管理

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专业介绍

人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

主干课程

毕业论文(设计)、大学英语1(本科)、大学英语2(本科)、计算机应用基础(本科)、马克思主义基本原理、现代远程学习概论、应用文写作、大学英语(统考)、计算机应用基础(统考)、学位外语、管理心理学、管理学原理、现代公共关系学、财务管理学、管理统计学、经济学原理(本科)、劳动经济学、人力资源测评、人力资源开发与管理、人力资源培训与开发、社会保障学、数据库原理及应用、薪酬理论与管理

就业岗位

毕业后可在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作

就业前景

目前趋势:权威机构调查显示,国内中高级人力资源专业人才缺口600多万,其中北京缺40万,上海缺60万,广州缺50万以上,武汉也在30万人左右。相对应巨大的市场缺口,人力资源管理者的工资也不菲,薪资水准一般在1.2万元左右浮动,最高不超过1.5万元,最低不低于8千元

报名条件

1、专科起点本科:须具有国民教育系列大专及大专以上学历,年满18周岁;


2、高中起点本科:须具有高中、职业中学、中等专业学校毕业证书,年满18周岁;


3、高中起点专科:须具有高中、职业中学、中等专业学校毕业证书,年满18周岁;


4、报考医学门类各专业的考生必须是已取得卫生类职业资格的在职人员。

报名流程

人力资源管理

报名方式

1、电话报名:报名热线:400 166 9192
2、网上报名:登录广东远程教育网并且点击咨询在线老师,根据老师指示进行报名
3、现场报名:报名地点:广州天河五山华南理工大学国家大学科技园金华园区3楼320-325室